
Күн сайын біздің сайтымызды жүздеген адам пайдаланады. Жарияланымдарымыздың үш тілде — қазақ, ағылшын және орыс тілдерінде — қолжетімді болуының арқасында сайттағы материалдар, анкеталар мен жаңалықтар Қазақстандағы, жақын шетелдегі, кейде тіпті алыс шетелдегі пайдаланушылар арасында тұрақты қызығушылыққа ие.
Сайтқа Түркиядан, Үндістаннан және Германиядан тұрақты түрде өтінімдер келіп түседі, ал мақалалар мен шығармашылық профильдер ағылшын тілінде де оқылады.
Өткен жаздың қорытындысы бойынша бірінші орынды «Қамажай биінің тарихы» мақаласы тұрақты түрде сақтап келеді. Оның ағылшын тіліндегі нұсқасы 10-нан астам рет оқылған.
«Гүлдер» би ансамблі dancehub.kz келушілерінің қызығушылығын сайтта алғаш пайда болған кезден бастап тұрақты түрде сақтап келеді. Салықова Анвара Ариповнамен болған сұхбат та сайттағы ең көп сұранысқа ие жарияланымдардың үздік үштігіне кіреді.
Қазақстанның би қауымдастығы біздің сайтымыздың арнайы репортаждарын да мұқият қадағалайды. Бұл материалдарда біз елордадағы және одан тыс жерлердегі мәдени оқиғаларды, соның ішінде би бағыттарына қатысты шараларды жариялаймыз.
Біздің тілшілер Астанада өткен ең маңызды концерттерге, спектакльдерге және жарыстарға барып, арнайы репортаждар дайындады.
Сонымен қатар, біздің сайтта Астана мен Қазақстанның ивент индустриясы әлеміне қатысты кем емес қызықты ақпараттың үлкен көлемі бар.
Танымал әрі сұранысқа ие әртістердің 100-ден астам анкетасы, ұйымдастырушылардың кеңестері және клиенттердің пікірлері — осы пайдалы ақпараттың барлығы аудиториямызға тәулік бойы қолжетімді.
Мысалы, осы жазда клиенттер Ануар Абдраимов, Бахтияр Арынгазин, Рустам Каркөшев және Рамазан Джалбиров сияқты жүргізушілердің анкеталарына жиі жүгінді.
Біздің порталдың нұсқасы бойынша, бұл шоумендердің барлығы жоғары сұранысқа ие жүргізушілер санатына жатады.
Сонымен қатар сайтта әртістер мен мерекелік қызметтердің жаңа анкеталары тұрақты түрде жарияланып келеді.
Жақын арада, мысалы, Астана мен облыста тимбилдинг ұйымдастыруға арналған ауқымды бөлім іске қосылады.
Көптеген жаңа әртістер, сондай-ақ жаңа жылдық корпоративтерді ұйымдастыру бойынша тиімді әрі пайдалы ұсыныстар пайда болады.
Бүгінде dancehub.kz — жай ғана цифрлық ивент агенттік емес. Бұл — әрі қарай дамуға және оқырмандарының мүддесі үшін белсенді жұмыс істеуге үлкен жоспары бар бейінді медиа.
Өткен жылдың күзінде Руслан «Мені қоршаған орта» атты диалогтық сұхбаттар айдарын іске қосты. Осы уақыт ішінде бағдарламаның қонақтары қатарында танымал продюсерлер, белгілі шоумендер, музыканттар, креаторлар және мәдениет саласының басқа да өкілдері болды. Биыл Руслан жаңа қонақтармен қайта оралып отыр. Сонымен қатар айдардың тұжырымдамасы өзгеріп, әлеуметтік жанрға жақындай түсті. Әр шығарылымда динамика, тереңдік және сараптамалық мазмұн арта түсті. Осы маусымның алғашқы кейіпкері — жасанды интеллект жөніндегі бұрынғы вице-министр Дмитрий Мун. Биыл маусым айында Дмитрий вице-министр қызметінен кетіп, кәсіби қызметін Қазақстанда жасанды интеллектіні дамыту, енгізу және талдаумен айналысатын Q.AI компаниясының бас директоры ретінде жалғастырды. Елімізде жасанды интеллектіні қолданудың өзектілігі күн сайын артып келеді. Бүгінде оны іс жүзінде мемлекеттік басқарудың көптеген бағыттарында және жеке секторда қолдану кеңейіп келеді. Бұл үрдіс әлі де қарқын алып отыр. «Нұр-Әлем» сферасы бойынша экскурсия форматында өткен қызықты әрі мазмұнды диалог барысында Руслан қоғам үшін өзекті және сезімтал көптеген тақырыптарды қозғады. Жасанды интеллектке деген сұраныс артып келе жатқан тұста, көпшілікті қандай мамандықтарды жасанды интеллект жетілдіреді, ал қандай мамандықтарды керісінше еңбек нарығынан ығыстыруы мүмкін деген сұрақ қызықтыратыны анық.

Қазақстан үшін бұл формат, әрине, үлкен жаңалық, өйткені «Болашақ ойындары» жобасының негізгі идеясының өзі бұрыннан таныс емес, жаңа форматты білдіреді. Елдің ұйымдастырушылық тәжірибесі мол және, әрине, ойындар жоғары деңгейде өтті. Бағдарламаның ерекше оқиғаларының бірі жарысқа би бағыты бойынша дисциплиналардың қосылуы болды. Біздің сайт Fidgital Dance 2026 турнирінің финалына барды. Бидің шынымен де бишінің ішкі жан дүниесінің көрінісі екені тағы бір мәрте дәлелденді. Себебі Fidgital Dance жарысына хореографияға ғашық адамдар қатысты, ал олардың арасында кәсіби бишілер көп емес. Нәтижесінде финалда негізінен офлайн форматта би билеп жүрген, бірақ цифрлық форматта бақ сынаған геймерлер кездесті. Ережелері қарапайым: қатысушының биі алып экрандарға проекцияланатын қозғалыстармен барынша синхронды болуы керек. Финалдық тапсырмалар жарыс басталғанға дейін қатысушыларға ұсынылды және қатысушылардың айтуынша, әрқайсысына әртүрлі уақытта берілген. Мысалы, жүлделі орындардың бірін иеленген еліміздің өкілі тапсырманы жарыстың жеке аккаунтында 10 күн бұрын алғанын атап өтті.

Осы жазда dancehub.kz порталының негізін қалаушы Руслан Владимирович Кензикеев Қазақстанның креативті индустриялар альянсының сарапшылар қатарына ресми түрде қосылды. Бұл ұйым бірнеше жылдан бері жұмыс істеп келеді. Ол «Атамекен» ұлттық кәсіпкерлер палатасының бастамасымен құрылған және бүкіл ел аумағында қызмет атқарады. Альянстың үйлестіру орталығы Астана қаласында орналасқан. Креативті индустриялар альянсының негізгі бағыттарының бірі — креативті индустрия саласында жұмыс істейтін отандық кәсіпкерлерді қолдау.

Жаңа жылдық корпоративте басшылықтың алдында «кринж» жағдайына тап болудан қорқынышты нәрсе жоқ шығар. Бұл сезімді ең алдымен кешке жауапты адам ретінде HR маманы бастан кешіреді. Ыңғайсыз жағдайдың себебі көбіне жүргізушінің жеткілікті дайындалмауы болады. Мұнда мәселе оның энергетикасында немесе бағдарламасында емес, оның ішкі мазмұнында. Алдында қандай деңгейдегі қонақтар отырғанын, әсіресе алғашқы төрт үстелдегі адамдардың кім екенін түсінбеген «кринж» жүргізуші «қалай да залды жару керек» деген белгілі қағиданың жетегінде кетеді. Сөйтіп, алғашқы ресми сөз әлі берілмей жатып-ақ залдың әр бөлігінен көңіл күйін сұрай бастайды.

Мысалы, 2025 жылы біз ұйымдастырған желтоқсан айындағы корпоративтердің бірі «Гала-кешкі ас» тақырыбында өтті. Қонақ саны 710 адам болған кезде бұл ең ыңғайлы концепциялардың бірі. Мейрамханадағы адам ағынын дұрыс басқару үшін бізге 20 crowd-менеджерді тартуға тура келді. Залдағы қауіпсіздік қызметінің өзінде 60 адам болды және бұл да жеке компания еді. Яғни мұндай көлемдегі қонақтар болған жағдайда кез келген тақырып бір сағаттан кейін бәрібір гала-кешкі ас форматына айналады.